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常林星员工(第三期):铸业生产车间的“铁汉子”柔情

常林星员工(第三期):铸业生产车间的“铁汉子”柔情

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 1996年加入常林集团,从机械化造型半自动干了七年多的时间,后来到全自动垂直线造型十多年的时间。45岁的刘乃桂从年轻时加入常林集团,奉献了自己所有的青春岁月。

 

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       “一开始只知道干活,后来到了铸业公司才慢慢接受了设备检修、设备保养,真的是进步很多,也学习到解决问题的方法。”目前刘乃桂一个人负责了整个设备的保养与维护,一些维修都是自己顶着上,自己维修不了的要第一时间上报解决,尽全力保障整个设备的正常运转和生产。目前所负责的主要是以小件铸造为主,50%-60%的铸造件用于冷机和压缩机,主要生产的半成品以气缸座和三一重工的产品为主,这是刘乃桂25年常林生涯的积累的结果。
 

       张为强2011年加入常林集团,一直围着熔炉转悠,这是张为强对自己工作的总结,张为强负责的是熔炼工段的成分调整工作,是整个铸造过程中的第一关,只有把铁水的比例调整好以后,融成第一道原材料才能让后边的各道工序平稳运行。


 微信截图_20211119154856.png

 

      “现在不紧张了,各种紧急情况遇到的多了,可以说见惯不怪了,经验多了好多危险都能提前预防,肯定比刚开始接触淡定多了。”笔者去张为强岗位拍摄工作照时需要路过熔炉,烧红的铁水在里面翻涌,几千度的高温在熔炉里面迸发,时不时的火花溅出炉外,张为强淡定的小跑从炉口边绕进操作室,笔者则是做足了心里建设才顶着高温绕过炉口。危险性高是张为强这个工作一大特点,通过光谱仪需要观察铁水中的成分,及时添加各类元素来达到技术要求是张为强多年的工作核心。

 

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     “休息少,家人里一开始不支持,说实话现在也不支持,但是也都接受了,自己对这份工作很慢慢接收并喜欢上了。”刘乃桂觉的最亏欠的就是对家庭的陪伴,铸业公司因为工作特性节假日就相对很少,实行轮班制度,刘乃桂在一些节假日或者停机时还需要来工厂对设备进行保养和维修,刘乃桂印象最深刻的就是疫情刚开始那段时间,休息了十多天的时间,那时候才感受到对家人的陪伴是多么的重要。张为强觉的对家庭也是亏欠很多,随着时间的推移,慢慢的家人和自己都已经习惯了,工作之余自己都陪伴着家庭,尽全力寻找这个平衡点。
 

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      “那少说也得十次了!”工作25年的刘乃桂很骄傲的对笔者说道。多年的工作刘乃桂至少得过10次先进工作者了,还带领自己的班组获得过优秀班组。张为强作为复员军人,从成分调整一炉需要半个小时到现在只需要几分钟就可以完成,也获得过“优秀员工”的他对工作也越来越游刃有余。
 

       铸业公司因为工作性质,必然会有脏有苦的时候,刘乃桂和张为强只是其中两个代表,未来我们还将继续发掘更多优秀的铸业生产一线员工,走进他们,听一听他们的故事,聊聊他们对常林的经历和感受,倾听他们对常林的一份“铁汉子柔情”。